Page 86 - 55-11-055-saranrom72

Basic HTML Version

อี
กคาถาที
อยากฝากให้
ที
มผู
จั
ดประชุ
มครั
งต่
อไปมี
ไว้
คื
“หาความสนุ
ในทุ
กงาน”
อั
นว่
าเคล็
ดของคาถานี
คื
อการมองหา
“จุ
ดเปลี
ยน”
หรื
อการมี
“มุ
มมองใหม่
ที่
จะทำให้
เห็
นช่
องทางสร้
างความสนุ
กในระหว่
างการทำงานเตรี
ยมการประชุ
และในระหว่
างการประชุ
ม ซึ่
งคนส่
วนใหญ่
เห็
นตรงกั
นว่
าเหน็
ดเหนื่
อยนั
กหนา
ทฤษฎี
ด้
านบริ
หารว่
ากั
นว่
า ถ้
าไม่
รู้
สึ
กสนุ
กในงาน ก็
จะเป็
นผลเสี
ยทั้
งงาน
และทั้
งคน ดั
งนั้
น ขอให้
ลองใช้
ใจที่
สร้
างสรรค์
และการมองโลกด้
านบวกมาช่
วย
สร้
างความสนุ
กในทุ
กงานที
ทำค่
ะ เช่
น ในการประชุ
มทู
ตฯ หากใครถู
กใช้
ให้
เป็
นคณะล่
วงหน้
าไปดู
โรงแรมและสถานที
จั
ดประชุ
ม ก็
อาจใช้
โอกาสนั
นทั
ศนา
งานมั
ณฑนศิ
ลป์
ของโรงแรมแต่
ละแห่
งไปพร้
อมกั
น หากได้
รั
บมอบหมาย
ให้
ทำงบประมาณจั
ดการประชุ
ม ก็
จงถื
อเป็
นเรื
องดี
และท้
าทายความสามารถ
ที่
จะศึ
กษาระเบี
ยบคลั
งให้
แตกฉาน นอกจากนี้
อาจใช้
คาถานี้
ในการสร้
างสรรค์
กิ
จกรรมต่
าง ๆ อาทิ
กิ
จกรรมกอล์
ฟเชื่
อมสั
มพั
นธ์
กิ
จกรรม CSR ดี
ๆ เพื่
อเป็
สี
สั
นให้
การประชุ
มด้
วย
สำหรั
บคาถาสุ
ดท้
าย
“การติ
ดตามผลของงาน”
นั้
น สำคั
ญไม่
แพ้
สามข้
อแรก
สรุ
ปสั
น ๆ ได้
ว่
า เพื
อให้
งานเดิ
นหน้
าและเป็
นไปตามแผนงานหรื
อภาพใหญ่
ที
กำหนดไว้
ต้
องตามติ
ดในทุ
กย่
างก้
าวของงาน ถ้
ารู
ว่
างานติ
ดขั
ดอยู
ที
ขั
นตอนไหน
ก็
ต้
องแก้
ไขที่
ส่
วนนั้
นโดยเร็
ถ้
าคิ
ดแบบแนวโรมานซ์
การติ
ดตามผลของงานก็
เหมื
อนกั
บการสร้
าง
สั
มพั
นธ์
รั
ก ถ้
าไม่
รู
จั
กรดน้
ำ พรวนดิ
น สอบถามความเป็
นไป ต้
นรั
กนั
นไซร้
ก็
ไม่
งอกงาม
วิ
ทยุ
สราญรมย์
๘๖